Retorno ao Trabalho
Retorno ao Trabalho
O exame médico de retorno ao trabalho deverá ser realizado em situações nas quais o colaborador permaneça afastado do serviço por período igual ou superior a 30 dias, por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não ou ainda no retorno ao trabalho após o parto.
A intenção deste exame é diagnosticar se o trabalhador realmente recuperou sua capacidade física após um período de enfermidade e se o mesmo já está em plenas condições de reassumir seu posto de trabalho.
Não precisa ser realizado após o retorno de férias.
Deverá ser realizado no primeiro dia de volta ao trabalho.
Informações Adicionais
O exame médico de retorno ao trabalho desempenha um papel crucial na proteção da saúde e segurança do colaborador e na manutenção de um ambiente de trabalho saudável. É realizado quando o colaborador retorna ao serviço após um afastamento prolongado, seja por motivo de doença, acidente (ocupacional ou não) ou no período pós-parto.
Esse exame tem como objetivo principal avaliar se o trabalhador realmente recuperou sua capacidade física e mental após um período de enfermidade, garantindo que ele esteja apto a retomar suas atividades laborais de forma segura e eficiente. É uma medida preventiva para evitar recaídas, agravamento de condições de saúde e potenciais acidentes de trabalho.
Durante o exame de retorno ao trabalho, o médico avaliará as condições de saúde do colaborador, levando em consideração sua capacidade funcional, habilidades e limitações. Podem ser realizados exames clínicos, testes físicos e mentais, além da revisão de prontuários e exames complementares, conforme necessário.
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