Laudo de Ergonomia

Entenda mais sobre Laudo de Ergonomia
A ergonomia é tratada pela NR-17. A Astra realiza uma análise individual do colaborador e a relaciona com os postos de trabalho, com o intuito de verificar se os mobiliários existentes nos postos estão adaptados às tarefas ali executadas, com base no que a norma pede para cada situação específica. Informando assim medidas corretivas.
O laudo ergonômico é um documento que é elaborado após a solicitação por parte de um juiz em causas trabalhistas. Por meio dele, o magistrado pode identificar qual é a estrutura oferecida pela organização, verificando se há condições que podem causar danos à saúde do trabalhador, gerados por doenças ocupacionais.
Informações Adicionais
A ergonomia desempenha um papel fundamental na qualidade do ambiente de trabalho, e a NR-17 estabelece diretrizes para garantir a adaptação adequada dos mobiliários e condições de trabalho às necessidades dos colaboradores. A Astra realiza uma análise individualizada dos colaboradores, relacionando-a com os postos de trabalho, a fim de verificar se os mobiliários existentes estão de acordo com as exigências da norma para cada situação específica. Com base nessa análise, são identificadas medidas corretivas para melhorar a ergonomia e proporcionar um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
O laudo ergonômico desempenha um papel importante nas causas trabalhistas, pois é solicitado por um juiz para avaliar a estrutura oferecida pela organização e identificar possíveis condições que podem causar danos à saúde dos trabalhadores, como doenças ocupacionais. Esse documento fornece informações detalhadas sobre as condições ergonômicas no ambiente de trabalho, destacando eventuais inadequações e sugerindo medidas corretivas necessárias para prevenir problemas de saúde relacionados ao trabalho. O laudo ergonômico serve como base para a tomada de decisões judiciais e contribui para a promoção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.
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